Columna: La otra esquina.

La otra esquina.

Por Enrique Vilchis

 

La importación y comercialización de combustibles en la era de la pandemia.

 

El impacto que la pandemia del CoVid19 ha tenido en el mundo ha sido multidimensional, afectando todas las esferas de la vida del ser humano: la personal, la social y la económica, entre otras. El mundo nunca imaginó la velocidad de propagación, el número de contagios, muertes y mucho menos el impacto en la economía, que según datos de múltiples fuentes, puede ser del orden del 2% al 8% promedio mundial.

En México esto no es diferente, hoy a 1° de junio del 2020 según datos de la Secretaría de Salud, se tienen 90,664 casos confirmados y 9,930 decesos con una tasa de contagio que crece exponencialmente. Las medidas de confinamiento y aislamiento que la población civil voluntariamente se impuso, seguidas de las establecidas por los gobiernos Federal y Estatales han generado un impacto al PIB estimado, por distintas fuentes, entre el -6% al -15% para el año en curso.   Esto en un contexto de políticas erráticas y erróneas del Gobierno Federal, en las que ya presentábamos un estancamiento económico, aún sin saber de los estragos de la pandemia.

La parálisis generada por la inactividad económica en México y alrededor del mundo tuvo como consecuencia – entre otras muchas – un menor consumo de hidrocarburos y productos refinados.  ¿Porqué? Simplemente porque la gente se quedó en casa a trabajar, dejó de usar el transporte público, sus vehículos, dejó de viajar por negocios o de descanso y esto repercute inmediatamente en el flujo de hidrocarburos en la cadena de suministro, saturando almacenamientos, reduciendo significativamente el consumo y pese a ese entorno varios países estaban aumentando o manteniendo la producción de crudo, lo cual por simple ley de oferta y demanda, llevó a los precios del petróleo y refinados a niveles incluso negativos.

Se estima, según McKinsey Energy Insights y Reuters, que en México el transporte de pasajeros se redujo en más de un 60% (automóviles particulares y autotransporte), generando un problema de flujo de producto y efectivo para la cadena de suministro; impactando, sin duda alguna, a los particulares enfocados en la importación y comercialización de refinados, a Pemex de una manera brutal y por otro lado beneficiando al usuario final, al acceder a rangos de precios de combustibles que existían hace 10 años o más.

Enfocando este contexto en la realidad del negocio de la comercialización de combustibles, nos asaltan varias preguntas, entre ellas: ¿Qué debemos hacer? ¿En que debemos enfocar nuestros recursos? ¿Como salir lo mejor librados de este proceso?

Tomando en cuenta lo complejo y retante del ecosistema en el que nos encontramos, considero que debemos categorizar nuestras acciones pensando en el alcance de las iniciativas en el tiempo, es decir, pensemos en el corto, mediano y largo plazo. Esta forma de desagregar nuestra estrategia permitirá que la organización se enfoque en responder a la crisis, recuperarse de la misma y finalmente salir adelante.

En el corto plazo será fundamental garantizar la continuidad en las operaciones como pilar de los ingresos: enfoque en la liquidez, optimización y priorización en los Opex, identificar alternativas de financiamiento y sobre todo asegurar la cadena de suministro a efecto de poder mantener las operaciones y por ende la generación de flujo de caja.

Para el mediano plazo debemos de enfocarnos en la rentabilidad de las operaciones, minimizar costos y gastos, consolidar proveedores, renegociar condiciones comerciales, énfasis en la cobranza y en la medida de lo posible, optimización del portafolio de plazos de crédito, entre otras iniciativas, que nos permitan incrementar los márgenes operativos y optimizar las operaciones.

Pensando en el largo plazo, considero que lo principal es enfocarse en las decisiones sobre inversiones de capital, optimización de activos, desinversión, tercerización como servicios y no dejar de lado el talento necesario para gestionar estas nuevas des/inversiones, es decir, esta nueva realidad.

Sin duda este 2020 ha sido un año que ha puesto al máximo nuestros talentos, habilidades, capacidad de enfoque y capacidad de resolución de problemas, entre otras; por lo que se vuelve crucial dentro de las organizaciones, que su equipo de liderazgo demuestre resiliencia y creatividad para crear y generar confianza a los tres niveles prioritarios en la organización: accionistas, clientes y colaboradores.

Por su parte, los empresarios e inversionistas en el negocio de la importación y comercialización de combustibles enfrentan la desaceleración de la economía y el reto de mantener la rentabilidad de sus negocios, mantener la plantilla de colaboradores, pago de cargas impositivas, pago de proveedores, rentas de mobiliario y equipo, incertidumbre jurídica en materia energética, en fin… y además, es evidente que no hay un plan nacional de reactivación económica. Todavía.

 

Con información de Deloitte México (Galaz, Yamazaki, Ruiz Urquiza, S.C.)

Mensaje de la Dirección General

Estimados clientes, colaboradores y amigos:

Nadie se imaginaba, a principios del año 2020, el mundo tan diferente que nos tocaría vivir unos meses después debido a la pandemia del COVID-19 y del colapso de los mercado petroleros.

En Oilfield Group, la salud y seguridad de nuestros colaboradores es nuestra prioridad,  por lo que no escatimamos esfuerzos para tomar las medidas necesarias para mantener nuestras operaciones y al mismo tiempo cuidar del equipo que permite asegurar una operación continua y sin interrupciones. Todos nuestros clientes pueden estar seguros que seguiremos cumpliendo con nuestros altos niveles de servicio y calidad.

Si bien es cierto que el precio del petróleo ha sufrido una caída importante desde antes que comenzara la crisis del COVID-19, también es cierto que México no necesariamente reacciona a la misma velocidad que el resto del mundo en materia energética. Los precios de referencia TAR y CRE fluctúan muchas veces de forma inexplicable y caprichosa, yendo inclusive, en contra de las tendencias del mercado internacional.

La alta volatilidad en los mercados, ha puesto presión en los procesos de la Cadena de Suministro, siendo prioritario para empresas como la nuestra, el asignar nuestro mejor talento y los recursos financieros necesarios, para maximizar la adquisición de productos y su manejo. Esto con el objetivo primario de mantener inventarios a precios competitivos que aseguren la constancia en el suministro a nuestros clientes y prospectos.

Nuestra empresa sabrá navegar estas aguas turbulentas con la mayor inteligencia, disciplina, estrategia de mercado, trabajo en equipo y responsabilidad para con todos ustedes.

Una vez más, gracias por su confianza en Oilfield Group, esperando vernos pronto.

 

Javier Pantoja

Presidente

¡¡¡La fuerza de todos es el éxito de Oilfield!!!

Estimados clientes, amigos y colaboradores,

Quiero dedicar esta nota a nuestra fuerza de ventas, a todas aquellas personas que con su trabajo diario hacen posible el éxito de nuestra empresa.

En Oilfield Group tenemos un compromiso mayor para con todos y cada uno de nuestros vendedores y comisionistas. Queremos tener la mejor fuerza de ventas de toda la industria, para ello:

  • invertimos constantemente en la capacitación de nuestra gente, organizando diferentes cursos y seminarios de ventas a lo largo del año;
  • hemos desarrollado el mejor sistema de incentivos económicos del mercado, ofreciendo un plan de carrera y vida dignos y a la altura de nuestros colaboradores;
  • estamos reforzando constantemente nuestra fuerza de ventas con personal de nuevo ingreso, atrayendo talento que busca monetizar su capital social, conocimiento del sector y deseos de crecimiento personal en un ambiente laboral altamente competitivo y bien pagado;
  • lanzando campañas de venta especiales para capturar clientes por industria, asociadas con bonos e incentivos económicos adicionales.

Ser un vendedor o comisionista en Oilfield representa una oportunidad de crecimiento, tanto a nivel personal, profesional, como económico. Permite a nuestros colaboradores contar con la flexibilidad necesaria para poder organizar su agenda laboral y personal de la forma más conveniente. Es una aproximación al espíritu emprendedor que seguramente compartimos muchas personas, con la disciplina necesaria para ser “tu propio jefe”, pero sintiéndose al mismo tiempo como parte de un proyecto mayor, ser parte del equipo de Oilfield Group.   

A todos y cada una de las personas que trabajan con nosotros, ¡muchas gracias! De igual forma, bienvenidos todos aquellos quienes quieran saber más de las posibilidades de ser parte de nuestra compañía.

Atentamente,

Equipo Oilfield Group

Bienvenidos a Oilfield Group

Estimados clientes y amigos:

Me dirijo a ustedes con motivo de compartir el relanzamiento de nuestra página de internet e informar de los últimos avances en la empresa.

Nuestro nuevo sitio busca transmitir el enfoque de Oilfield Group al negocio de la venta de productos refinados del petróleo y almacenamiento de hidrocarburos en México y Centroamérica, bajo el concepto propio de Soluciones Integrales de Seguridad Energética.

La nueva imagen corporativa, que acompaña el relanzamiento de nuestra página web, se fortalecerá con la participación y el endoso de Oilfield Group a diferentes actividades deportivas en el mundo de la equitación, específicamente en la participación de nuestros jinetes y cuadra de caballos de salto en concursos a nivel nacional.

 

Con mucho orgullo anuncio la llegada a la familia Oilfield Group a los señores Juan Pablo Peresandi y Miguel Ángel Jiménez, quienes ocuparán las posiciones de Vicepresidente de Alianzas y Nuevos Negocios y Vicepresidente Comercial, respectivamente. Juan Pablo y Miguel Ángel suman varios años de experiencia en la industria de los hidrocarburos a la empresa, y estamos seguros de que ambos serán piezas claves para continuar cosechando éxitos en nuestro respectivo mercado. ¡Bienvenidos!

Finalmente, refrendar nuestro compromiso de servicio con todas y cada una de las personas y empresas que, día a día, confían en Oilfield Group para generar Soluciones Integrales de Seguridad Energética en sus respectivas actividades.

 

Atentamente,
Autor:
Javier Pantoja Navajas
Director General

El Autotransporte en México

En la actualidad, el sector del Autotransporte en México transita por un periodo histórico de actualización de motores (Euro V/EPA 07 y Euro VI/EPA 10), una modernización de la flota y una normatividad ambiental única (* La Reciente NOM 044) sobre Emisiones de Contaminantes a la Atmosfera, para llegar al año 2021 con la fabricación de motores Euro VI, los cuales solo funcionarán de manera eficiente y productiva con Diésel Ultra Bajo Azufre (Diésel UBA).* Fuente ANPACT, “El Economista del 27 Agosto 2019”.

La disponibilidad de Diésel UBA en territorio nacional ha crecido de manera sostenible en los últimos dos años, a razón de un 71% de cobertura nacional en 2017, un 81% en 2018 y finalmente, un 79% en este año 2019 (al mes de julio). Estos porcentajes confirman a que ha vuelto a decrecer. Sin embargo, en OILFIELD GROUP (OFG), estamos comprometidos con el desarrollo del Autotransporte en México. Hoy garantizamos a nuestros clientes coberturas superiores al 95% del territorio nacional en DIESEL UBA, a través de nuestra propuesta de SOLUCIONES INTEGRALES EN SEGURIDAD ENERGETICA, las cuales incluyen el Suministro, Logística, Almacenamiento y Sistemas de Control Volumétrico. Algunos beneficios tangibles de nuestros productos son:

– Cobertura nacional en el 95% del país.
– Suministro constante a los clientes 24 horas y 365 días al año.
– Logística y Equipo de Transporte propios (por ruedas, ferrocarril, barcos o
ductos).
– Combustibles que reducen drásticamente las emisiones contaminantes.
– Ahorros de combustibles promedio entre un 3% y 6%.
– Incremento del 20% en la vida útil de los equipos y unidades.
– Reducción de un 4% en mantenimientos Preventivo, Predictivo y Correctivo.

Autor:
Miguel Ángel Jiménez C.
Vicepresidente Comercial

La Exploración y Producción en México

La importancia de tener un proveedor confiable en la industria de Exploración y Producción

 

La Reforma Energética trajo consigo la apertura del mercado de combustibles a la competencia y PEMEX, que por más de 80 años garantizó el suministro de combustibles, ahora comparte esa responsabilidad con empresas privadas que participen en el mercado. Tal es el caso de OILFIELD GROUP (OFG), empresa especializada en proveer Soluciones Integrales en Seguridad Energética.

 

La libre comercialización de combustibles permite a empresas como OILFIELD GROUP importar gasolina directamente de las Refinerías del Sur de Texas y venderla a través de sus propias marcas en las estaciones de servicio o a cualquier sector que consuma petrolíferos. Esto, ha representado un incremento importante en la importación de combustible de origen estadounidense, el cual, de manera previa a su venta para consumo final, requerirá ser almacenada o suministrada a los clientes bajo el esquema de “Just in time”, es decir, con una logística exacta en el tiempo de entrega como la que ofrece OILFIELD GROUP.

 

Asimismo, el incremento en la producción de hidrocarburos derivada de las actividades de exploración y extracción que realizan las empresas que resultaron ganadoras en las rondas de licitación y Farmouts, tales como Cheiron, Diabaz, Deustche Erdoel Mexico, Tecpetrol, Petrofac o empresas de servicios petroleros, como Perforadora Latina o Cotemar, por mencionar algunas, necesitan contar con instalaciones de almacenamiento cercanas al área de producción. Además, requerirán del suministro de altos volúmenes de combustible, principalmente diésel, para poder abastecer a los activos dedicados a explorar y producir el llamado oro negro, tales como plataformas, jack ups, rigs, barcos, barcazas, etc. Fuente NRGI Broker, Almacenamiento diésel.

 

Por tal motivo, es necesario contar con un proveedor de combustible confiable, serio, que ofrezca trazabilidad en el producto de origen a destino, que certifique  pureza y que garantice el suministro en los tiempos convenidos. Un ejemplo específico es el de una plataforma de perforación para quienes es sumamente importante contar con combustibles de calidad que soporten el nivel de exigencia necesario, sin comprometer la vida del activo. 

 

La utilización de combustible de mala calidad o adulterado puede provocar averías en el motor. Las consecuencias dependerán del tiempo de uso, así como de la degradación que haya sufrido el combustible. Es importante recordar que este tipo de equipos trabajan a capacidad total durante largos periodos de tiempo; cuanto más complejo y moderno sea el motor, mayor será su vulnerabilidad frente a combustibles adulterados o de mala calidad. Ante esto, a un equipo actual podría provocarle daños irreversibles que pueden sacar de operación a la plataforma, traduciéndose en pérdidas inimaginables y afectando la producción de petróleo, incurriendo en gastos excesivos para la empresa. 

 

Desafortunadamente, no existen dispositivos que permitan analizar la calidad del combustible de forma rápida, por ello, la única defensa del cliente es contar con un proveedor como Oilfield que pueda apegarse un 100% a normatividades, suministren el producto tal y como se obtiene de la Refinería; sin intermediarios, ni mezclas. Una empresa que garantice el suministro con flotillas y unidades propias dedicadas exclusivamente y en su totalidad al consumidor. Las ofertas que no se sostienen sobre argumentos sólidos, son ofertas que no merecen la confianza de los clientes. 

 

Oilfield Group representa confianza, garantía de suministro y almacenamiento a la medida de cliente. 

 

Artículo elaborado por Juan Pablo Peresandi G.